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#122 從公司財報找工作 四個指標年後轉職發達啦
#122 從公司財報找工作 四個指標年後轉職發達啦 少年去上了一個數字力的財報課程 這堂課教你怎麼選擇從上市櫃公司的財報 去挑選可以錢多事少離家近的工作 還有穩定的公司 主持人:簡少年、超認真少年製作人 Gloria 📌訂閱職涯99,成為百分百的自己💯 🎧SoundOn h…

#121 公司為什麼要舉辦讀書會 「資訊邊界」拉近的重要性
#121 公司為什麼要舉辦讀書會 「資訊邊界」拉近的重要性 為什麼常常你講話同事都聽不懂? 有可能是你們的資訊邊界相差太多了! 就如夏蟲不可語冰, 和清朝的狀元也無法討論 iPhone 多好用! 這集 #職涯99 主持人 Gloria 與 #簡少年 將與大家探討 #資訊邊界 的概…

#120 如何對付愛拍馬屁的同事
#120 如何對付愛拍馬屁的同事 如果你有愛拍馬屁的同事 你該拿他怎麼辦? 主持人:簡少年、超認真少年製作人 Gloria 📌訂閱職涯99,成為百分百的自己💯 🎧SoundOn https://reurl.cc/LM165a 🎧Apple https://reurl.cc…

#119 工作做不好 有可能是你陷入了「無能場景」就算決定放棄 責任還是不會消失
#119 工作做不好 有可能是你陷入了「無能場景」就算決定放棄 責任還是不會消失 「無能場景」與「無限責任」無論是感情、生活和職場上 通通都可以運用的上 解決方法是把無能場景的無力來源切割去做 把自己練得更強在上 主持人:簡少年、超認真少年製作人 Gloria 📌訂閱職涯99,…

#118 如何找回對工作的熱情?
#118 如何找回對工作的熱情? 工作時間一久,難免厭倦 如何重新找回對工作的熱情 和閃閃發光的眼神呢? 這集 #職涯99 主持人 Gloria 與 Jennifer 要和大家聊聊怎麼找回自己的熱情! 失去熱情、沒有動力時可以問自己那些問題? 怎麼判斷自己對一件事是沒熱情?還是暫…

#117 做超重要決定時你需要的是??那些幫助你做決定的方式比你想的更容易
#117 做超重要決定時你需要的是??那些幫助你做決定的方式比你想的更容易 放假還想著工作上的事嗎? 旅遊時還是忍不住收信、回客戶訊息? 總是處於工作焦慮狀態,想放鬆又怕事情走歪掉? 我們從小一直被鼓勵努力不懈,以至於休息時不僅感到焦慮感還有罪惡感…… 但你知道放鬆的狀況下更可以…

#116 職場機車人大戰濫好人 機車人大勝的原因
#116 職場機車人大戰濫好人 機車人大勝的原因 雞掰人講話比較不會被忽視?濫好人的人緣比較好? 拒絕幫忙會被人認為不好配合,熱心又會增加自己很多差事…… 職場上到底要當雞掰的大野狼?還是雞婆的小綿羊? 這集 #職涯99 主持人 Gloria 與領袖100執行長 Jennifer…

#115 加入第四屆 領袖100 面試官來聊聊怎麼寫報名表
#115 加入第四屆 領袖100 面試官來聊聊怎麼寫報名表 萬眾期待的第四屆領袖100 開放報名了!你也開始準備了嗎?! 相信大家一定充滿了各種疑問! 「會不會有內定啊?」 「我年紀未滿30可不可以參加?」 「需要是創業者才能參加嗎?我夠資格嗎?」 這集 #職涯99 主持人 Gl…

#114 你還在用20年前的工作方法?科技導入怎麼做?
#114 你還在用20年前的工作方法?科技導入怎麼做? [重要] 領袖100第四屆導生招募中! 事情都做不完了每天還要花時間寫工作日誌? 工作進度還得開會才知道?to-do 重複講了好幾次還被裝傻? 專案的對話和檔案都在 Line 裡講,需要時老是過期、找不到? 當你覺得事情樣樣…

#113 你這份工作打算做多久?用「聯盟制」的思維 來和老闆討論
#113 你這份工作打算做多久?用「聯盟制」的思維 來和老闆討論 常常聽老闆說「公司是大家庭,員工是家人」, 為什麼當績效不佳或公司縮減開支時還是會裁員呢? 「家人」是可以這樣任意趕走的嗎?難道只是用來剝削的口號? 還是企業和員工都該改變思維了呢? 這集 #職涯99 簡少年 與…

#112 面試2000人 後來成功的人都有這些特點
#112 面試2000人 後來成功的人都有這些特點 抖音創始人張一鳴:10 年面試 2000 人,我發現混得好的人,全都有同一個特質 主持人:簡少年、超認真少年製作人 Gloria 📌訂閱職涯99,成為百分百的自己💯 🎧SoundOn https://reurl.cc/LM…

#111 國營企業VS私人公司 如果中間停止工作很久 該如何重返職場?
#111 國營企業VS私人公司 如果中間停止工作很久 該如何重返職場? 本集回覆聽眾三大問題 1.如何長期的在職場工作 2.國營企業VS私人公司 3.如果中間停止工作很久 該如何重返職場? 主持人:簡少年、超認真少年製作人 Gloria 📌訂閱職涯99,成為百分百的自己💯 �…

#110 為什麼你的同學/同事 看起來過比較爽?掌握核心工作挑選才是王道!
#110 為什麼你的同學/同事 看起來過比較爽?掌握核心工作挑選才是王道! 為什麼你的同學/同事 看起來過比較爽?掌握核心工作挑選才是王道! 主持人:簡少年、超認真少年製作人 Gloria 📌訂閱職涯99,成為百分百的自己💯 🎧SoundOn https://reurl.c…

#109 不能解決的事 通通交給第三方
#109 不能解決的事 通通交給第三方 不能解決的事 通通交給第三方 主持人:簡少年、超認真少年製作人 Gloria 📌訂閱職涯99,成為百分百的自己💯 🎧SoundOn https://reurl.cc/LM165a 🎧Apple https://reurl.cc/RX…

#108 上班打怪的儀表板究竟是什麼?用「系統圖」來解決!
#108 上班打怪的儀表板究竟是什麼?用「系統圖」來解決! 少年透過一堂系統思考課程 找到了他一直想表達的職涯「儀表板」到底是什麼! 主持人:簡少年、超認真少年製作人 Gloria 📌訂閱職涯99,成為百分百的自己💯 🎧SoundOn https://reurl.cc/LM…

#107 面試員工的終極問題 超認真少年阿仔師
#107 面試員工的終極問題 超認真少年阿仔師 本集詢問了三個聽眾問題 本集來賓:超認真少年 阿仔師 主持人:簡少年、超認真少年製作人 Gloria 📌訂閱職涯99,成為百分百的自己💯 🎧SoundOn https://reurl.cc/LM165a 🎧Apple htt…

#106 轉行轉行再轉行 背離體制超認真少年阿仔師 從小工人變YouTuber
#106 轉行轉行再轉行 背離體制超認真少年阿仔師 從小工人變YouTuber 從小工人、端盤子、雕塑代工、駐唱歌手、髮型設計師、雕塑家到YouTuber 錯綜復雜的人生 背離升學體制的阿仔師 如何成為50萬訂閱的超認真少年! 本集來賓:超認真少年 阿仔師 主持人:簡少年、超認真…

#105 你是哪種人?幸運遇到好工作,還是把每份工作都變成天選之職
#105 你是哪種人?幸運遇到好工作,還是把每份工作都變成天選之職 林大涵(Tahan Lin)現職: 群眾集資顧問公司貝殼放大執行長暨創辦人;高中於九州留學,在學期間不務正業淪為政大台大雙學士候選人,特別喜歡棒球和 ACGN(動畫、漫畫、遊戲、小說),多屬性宅男。 自 2011…

#104 員工和公司的關係 其實不叫雙贏 林大涵衡量工作的4個指標
#104 員工和公司的關係 其實不叫雙贏 林大涵衡量工作的4個指標 可以抱怨但也請提出你的需求 這樣上班會更好過 大涵的工作思考心法 思考而有所得、能感到被需要、有拼命的時候、能滿足基本享受 林大涵(Tahan Lin)現職: 群眾集資顧問公司貝殼放大執行長暨創辦人;高中於九州留…

#103 百萬年薪人才加速器正式上線 Judy 校長的創業項目
#103 百萬年薪人才加速器正式上線 Judy 校長的創業項目 alphaplus網址: https://alphaplus.pro 職涯99專屬折扣碼:career99 打八折打到骨折! 時間到7/28 23:59 7/29 鬼門開,不想遇到職場鬼故事,趕快在折扣期間來下單😄…

#102 過度在意別人眼光=容易反省自己 面對挫折如何解決【大人物絕招系列】
#102 過度在意別人眼光=容易反省自己 面對挫折如何解決【大人物絕招系列】 專訪玩美行動CMO Jacky SoundOn 線上收聽

#101 如何讓老闆買單你的天才想法 專訪玩美行動CMO Jacky【大人物絕招系列】
#101 如何讓老闆買單你的天才想法 專訪玩美行動CMO Jacky【大人物絕招系列】 專訪玩美行動CMO Jacky 今日Gloria告假一集 校長下集遞延中 信心滿滿地提案卻被老闆的無情打槍? 反映任務困難給老闆,得不到答案還挨罵? 老闆忽然就要結果,根本來不及? 「你以為提…

#100 校長Judy重返!如何和長官長輩維持良好關係?
#100 校長Judy重返!如何和長官長輩維持良好關係? 本集大來賓:Judy SoundOn 線上收聽

#99 真的有「愛上班」的人?錢多事少離家近反而待不久 女性家庭與工作的兩難選擇 Feat.InSites Consulting 董事總經理 劉靜鈴Jennifer Liu【大人物絕招系列】
#99 真的有「愛上班」的人?錢多事少離家近反而待不久 女性家庭與工作的兩難選擇 Feat.InSites Consulting 董事總經理 劉靜鈴Jennifer Liu【大人物絕招系列】 InSites Consulting 董事總經理 劉靜鈴Jennifer Liu Jen…
